経営管理ビザの要件厳格化から見える今後の外国人起業の行方｜行政書士 乾事務所の考察

2025年10月から予定されている「経営管理ビザ」の要件厳格化は、外国人起業家にとって大きな転換点になる可能性があります。
資本金要件の大幅な引き上げや、常勤職員の雇用義務、事業計画の第三者監査などが求められるようになり、これまでよりも審査のハードルが高まる見通しです。

本記事では、今回の改正がどのような背景で行われるのか、そして外国人起業家や在留資格申請にどのような影響があるのかを、行政書士の視点から考察します。

1. なぜ厳格化が進むのか？

背景には、日本での「形式的な会社設立」を利用してビザを取得するケースが一部で問題視されてきたことがあります。

• 実態のない会社の登記
• 事業計画の不備
• 実際の経営活動が伴わないケース

こうした問題を防ぐため、資本金要件や雇用要件を引き上げ、実際に事業が運営されていることを明確に示すことが求められるようになります。

2. 外国人起業家への影響

資金力のある起業家に有利

資本金要件が3,000万円に引き上げられることで、ある程度の投資余力がある外国人起業家が中心になります。小規模な起業を検討している方にとっては参入障壁が高まります。

雇用計画の重要性

常勤職員を1名以上雇用することが義務化されるため、人件費の確保や雇用契約の整備が必要になります。これは単なる「経営者ビザ」ではなく、実際に事業を動かす責任がより明確になるということです。

専門家による事業計画チェック

会計士や中小企業診断士による第三者監査が必要となることで、客観性の高い計画づくりが求められます。裏を返せば、計画の信頼性を高めることで、より安定した経営基盤を築きやすくなるとも言えます。

3. 日本における外国人起業環境の展望

厳格化は「起業しにくくなる」というマイナス面ばかりが強調されがちですが、実はプラスの側面もあります。
基準が高くなることで、日本でビジネスをする外国人起業家の信頼性が増し、社会や投資家からの評価も高まる可能性があります。

また、起業に真剣な方にとっては、制度に準じたしっかりとした計画を立てることで、長期的に安定した在留資格（ビザ）を得やすくなるとも考えられます。

4. 行政書士 乾事務所からのアドバイス

大阪を拠点に活動する行政書士 乾事務所では、経営管理ビザの取得や更新に関して、以下のようなサポートを行っています。

• 改正後の要件に対応した資本金計画のアドバイス
• 常勤職員の雇用計画や契約書の整備支援
• 事業計画書の作成・専門家チェックの手配
• 在留資格の申請から更新、変更までのトータルサポート

改正後は特に「事業計画」と「実際の活動状況」が重視されます。今から準備を始めることで、スムーズに在留資格を得られる可能性が高まります。

まとめ

経営管理ビザの要件厳格化は、外国人起業家にとって大きなハードルになる一方、日本で事業を本気で展開したい方にとっては信頼性を高めるチャンスでもあります。
在留資格やビザの要件は年々変化しており、最新情報に基づいた対応が不可欠です。大阪で経営管理ビザや会社設立を検討している方は、ぜひ行政書士 乾事務所までご相談ください。

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